Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Могут ли приставы снять больничный с карты». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В реальности возникает немалое число ситуаций, когда человек находится на листке нетрудоспособности не только из-за собственного недомогания, но и болезни ребёнка или других членов семьи. Этот вопрос является особенно актуальным в том случае, когда плательщиком алиментов является женщина, находящаяся в отпуске по беременности и родам или по уходу за другим ребёнком до достижения им определённого возраста, из-за длительности этих периодов.
Как производится расчет суммы выплат с больничного
Для того, чтобы получить пособие по временной нетрудоспособности, сотрудник должен представить в бухгалтерию больничный лист. Его форма утверждена приказом Минздрава № 347н от 26.04.2011.
Обратите внимание! Оправдательный документ за период невыхода на работу по причине болезни, согласно ст. 112 ФЗ № 255-ФЗ, должен быть передан на предприятие в продолжение шести месяцев со дня окончания больничного. Если алиментщик не сделает этого, произвести вычет по алиментам будет невозможно.
После того, как бухгалтер-расчётчик, получив листок нетрудоспособности, удостоверится, что для того, чтобы высчитать алименты, имеются все законные предпосылки, он должен производить удержания на общих основаниях.
Как требуют указания, изложенные в ст. 99 Закона «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 02.10.2007, рассчитывать сумму алиментов и производить их удержание из зарплаты и других видов доходов, следует после вычета подоходного налога.
В соответствии со ст. 217 НК РФ, пособия по временной нетрудоспособности исключены из выплат, которые не облагаются подоходным налогом. Следовательно, со всей суммы больничного нужно брать НДФЛ и делать это, согласно ст. 226 НК РФ, непосредственно при выплате зарплаты работнику.
Сколько процентов снимают с больничного
По каким правилам рассчитывать и выплачивать пособие по временной нетрудоспособности
|
Страховой стаж |
Размер больничного |
|---|---|
|
Менее 5 лет |
60% среднего заработка |
|
От 5 до 8 лет |
80% среднего заработка |
|
8 лет и более |
100% среднего заработка |
На основании, каких документов могут производиться удержания
Работодатель или ФСС обязаны удерживать часть денег с больничного листа по предъявленному исполнительному листу или его копии. Копию исполнительного листа направляет судебный пристав-исполнитель совместно с соответствующим постановлением о взыскании.
Исполнительный лист выдается судом и имеет следующие реквизиты:
- наименование и адрес территориального подразделения суда, выдавшего документ;
- номер рассмотренного дела;
- требования истца о взыскании денег;
- текст постановления, принятого судьей;
- дату вступления в законную силу;
- данные ответчика и истца;
- серия и номер исполнительного листа.
ИЛ печатается на номерном бланке, заверяется подписью судьи и гербовой печатью.
Кроме исполнительного листа, основанием для удержания пособия по болезни могут быть:
- ; об уплате алиментов на несовершеннолетнего ребенка, заверенное у нотариуса;
- постановления уполномоченного органа (например, ГИБДД) о наложении административного штрафа;
- акты государственных органах о взыскании недополученных бюджетом средств (например, ИНФС или Пенсионного фонда).
Удержания с оплаты больничного
Алиментные платежи подлежат взысканию с сумм, которые выплачены на основании утраты трудоспособности, на аналогичных правилах, что и с заработка. Указанные правила отражены в положениях федерального закона № 229 от 2017 года. Обязательства по удержанию и переводу денег получателю алиментов возлагается на руководство предприятия. Главное условие в данном случае – предоставление в компанию документа, подтверждающего необходимость такого удержания. Однако, в настоящее время могут складываться некоторые трудности, влияющие на производство отчислений. Процесс выплат по листку нетрудоспособности предполагает пару этапов:
- первые три дня подлежат оплате при использовании средств фирмы, где работает человек;
- остальное время компенсируется из бюджета ФСС.
Имеют ли право судебные приставы снимать деньги
Когда деньги перечислены, они становятся безымянными: то есть банку все равно, из какого источника они перечислены. Все средства превращаются в банковский вклад, который исчисляется общей суммой поступлений. На счету, кроме детских денег, находятся, как правило, и другие поступления: зарплата, пенсия и доходы из других источников. Арестовываются не детские пособия, а счета должников, на которых они могут находиться. В обязанности пристава не входит проверка источников, из которых поступили денежные переводы. Да он и не может видеть, откуда пришли деньги. Ему приходят банковские реквизиты должников, средства на которых подлежат аресту. Он выполняет решение суда, не зная, есть ли на этих счетах или картах средства, предназначенные детям.
Арест кредитного счета, снятие запрета по карте
По закону при взыскании задолженности не должны затрагиваться интересы третьих лиц. Третьим лицом в данной ситуации выступает банк. Часто на карточке нет собственных средств держателя. СПИ не имеют права использовать заемные средства для погашения задолженности.
Сложнее ситуация с карточками с овердрафтом. Это дебетовые карточки с небольшим кредитным лимитом. Вопрос, имеют ли право судебные приставы списывать деньги с овердрафта, должен быть прописан в договоре.
Некоторые банковские организации позволяют СПИ списывать деньги с овердрафта. Если такого пункта в договоре нет, СПИ не вправе уводить баланс в минус. Но с поступлений собственных средств будут происходить списания.
С каких поступлений не проводятся списания:
- Социальные пособия.
- Алиментные выплаты.
- Выплаты на возмещение вреда здоровью.
- Государственные выплаты на детей.
- Компенсационные выплаты.
При исполнении судебного решения не важно, где именно открыт счет. Клиенты Сбербанка, ВТБ, Тинькофф, Alfa Bank, и других юридических лиц равны перед законом.
Наложение ареста не означает, что карту могут заблокировать. Блокировка означает заморозку движения денежных средств по счету. Это не выгодно ни ФССП, ни получателю долга, в пользу которого будут списываться деньги.
У СПИ нет законного права накладывать блокировку. Заблокировать карточку могут следующие ведомства:
- Федеральная налоговая служба.
- Росфинмониторинг.
- Роскомнадзор.
- Юридическое лицо, которому принадлежат деньги.
Основанием для блокировки является не неуплата долгов. Карточки блокируют, если их владельца подозревают в мошенничестве, торговле наркотиками и оружием, пособничестве терроризму и других серьезных преступлениях.
Ответ на вопрос, какие карты не блокируют судебные приставы, очень простой — никакие. По исполнительному листу налагается арест, а не блокировка. Это значит, что банк будет списывать деньги в пользу получателя долга. Но у владельца карты остается право распоряжаться остатком дохода по своему усмотрению.
Ответ на вопрос, могут ли наложить арест на кредитную карту, известен сотрудникам банков. Получив копию постановления ФССП, в котором указаны кредитки, сотрудник обязан сообщить об этом. Пристав не должен проверять назначение счетов, за это отвечает банковская организация. Арестовать карту могут при недосмотре, вызванным человеческим фактором.
Наложенный арест или иные ограничения не могут быть временно приостановлены. Следует либо добиваться их отмены в принудительном порядке, либо погасить задолженность.
Если кредитку арестовали, держатель вправе подавать заявление в банковскую организацию. В заявлении нужно перечислить:
- Реквизиты кредитки.
- Личные данные владельца.
- Причину, по которой нужно снять ограничения.
В последнем пункте нужно указать, что на карточке нет личных средств, поэтому арестовывать ее нет смысла. Зачастую банковские организации идут навстречу клиентам и снимают ограничения по своей инициативе. После снятия ограничений клиент может пользоваться кредиткой в обычном режиме.
Если по заявлению получен отказ, можно подать жалобу на действия сотрудников ФССП. Но есть способ решить этот вопрос намного проще. Следует погасить долг по карте и закрыть договор с банковской организацией. Вместо арестованной кредитки можно будет завести новую в другой компании (например, в ВТБ вместо Сбербанка).
С каких сумм удержания не делаются?
Когда в коллективе работает гражданин, обязанный уплачивать алименты, руководству компании требуется четко понимать, с каких доходов необходимо взыскивать эти суммы. Стоит учесть, что удержания распространяются далеко не на все виды дохода. Если произойдет отклонение от указанных правил – результатом становится производство неверного начисления заработка и алиментных платежей. Кроме того, эта ошибка повлияет на сумму налоговых взносов. Когда имеют место недоплаты в бюджет страны – это влечет то, что к виновным будет применяться ответственность административного и другого типа.
Законодатель указывает на то, что взыскивать алименты требуется с суммарного дохода гражданина. Это говорит о том, что учитывается величина фактического заработка. К числу доходов отнесены:
- заработная плата, которая состоит из нескольких частей, в том числе, это оклады, ставки по действующим тарифам и оплата почасового типа;
- довольствие, выплачиваемое в денежной форме лицам, проходящим военную службу;
- вознаграждения в материальном выражении (это касается работников творческой сферы);
- надбавки, связанные с выслугой лет;
- прибавки за особые условия, в которых ведется трудовая деятельность;
- повышающие коэффициенты;
- премиальные;
- выплаты за труд в праздники или выходные, за ненормированный труд.
Нахожусь на больничном, могут ли приставы удерживать долг с больничного листа
Не должны я выделил норму закона ниже. Больничный лист, выдаваемый перед родами это форма справки обязывающая работодателя выплатить пособие по беременности и родам. 140 дней. Эта выплата относится к категории пособий на граждан, имеющих детей и выплачивается за счет средств Фонда соц страхования. То есть эта выплата не является пособием по нетрудоспособности, и в соответствии с п 9 нижеуказанной статьи на данную выплату е обращается взыскание по и/л
14) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
Судебный Пристав Может Арестовать Деньги По Больничному Листу
Согласно ч. 3 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон N 229-ФЗ) лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. При этом ст. 101 Закона N 229-ФЗ установлены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. В частности, взыскание не может быть обращено на страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности (п. 9 ч. 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ).
На основании, каких документов могут производиться удержания
Работодатель или ФСС обязаны удерживать часть денег с больничного листа по предъявленному исполнительному листу или его копии. Копию исполнительного листа направляет судебный пристав-исполнитель совместно с соответствующим постановлением о взыскании.
Исполнительный лист выдается судом и имеет следующие реквизиты:
- наименование и адрес территориального подразделения суда, выдавшего документ;
- номер рассмотренного дела;
- требования истца о взыскании денег;
- текст постановления, принятого судьей;
- дату вступления в законную силу;
- данные ответчика и истца;
- серия и номер исполнительного листа.
ИЛ печатается на номерном бланке, заверяется подписью судьи и гербовой печатью.
Кроме исполнительного листа, основанием для удержания пособия по болезни могут быть:
- судебный приказ;
- мировое соглашение об уплате алиментов на несовершеннолетнего ребенка, заверенное у нотариуса;
- постановления уполномоченного органа (например, ГИБДД) о наложении административного штрафа;
- акты государственных органах о взыскании недополученных бюджетом средств (например, ИНФС или Пенсионного фонда).
Согласно законодательству Российской Федерации, алименты должны выплачиваться с доходов гражданина в размере 25% за одного ребёнка, 33% за двоих и 50% за троих. Потребности детей остаются прежними даже в период болезни их родителей, а потому заболевание гражданина не служит причиной для того, чтобы освободить его от алиментов: выплаты по временной нетрудоспособности также считаются доходом, с которого их необходимо выплачивать. Отметим, что сначала удерживается подоходный налог, и лишь потом на основе оставшейся суммы ведётся расчёт алиментов.
Всего может быть удержано до 70% от дохода (если требуется содержать детей от разных матерей).
Отметим важный момент: хотя ребёнку и нужны средства всегда, даже при болезни не живущего с ним родителя, однако, следует учесть также и его интересы. Ведь болезнь может потребовать немалых расходов, в результате средств на выплаты просто не останется. Потому есть условие для того, чтобы выплата алиментов осуществлялась и с больничных: на это должно быть дано разрешение в исполнительном документе.
При его отсутствии выплаты делаться не будут.
Коротко опишем процесс удержания выплат, и какие лица в нём задействованы и несут ответственность.
На первом этапе на рабочее место направляется соответствующий исполнительный лист. Его может предъявить получатель, судебные приставы либо сам плательщик.
Если данная обязанность легла на последних, то они должны будут сами установить место работы плательщика и направить извещение с указанием доходов, с которых будет сделано взыскание.
В бухгалтерии предприятия, в зависимости от ситуации, либо самостоятельно рассчитывают необходимую выплату в соответствии с указанным в исполнительном документе процентом, либо начисляют обозначенную в нём или приставами сумму. После этого задача сотрудников бухгалтерии – сделать перевод по реквизитам из исполнительного листа.
Ответственность на этом этапе лежит на бухгалтере предприятия. Порядок его действий будет таким:
- расчёт суммы пособия;
- удержание НДФЛ;
- расчёт выплаты по исполнительному листу;
- перечисление всех рассчитанных сумм.
Отметим, что если перевод несёт с собой расходы, то они также покрываются из средств плательщика.
Оформляется всё это один раз, и затем при каждом поступлении дохода работнику, в том числе и с больничного листка, бухгалтерия должна будет делать перечисление – до тех пор, пока кредит не будет погашен, или исполнительный лист не потеряет силу по другим причинам (например, совершеннолетие ребёнка).
Помимо рабочего места, возможно проведение взыскания также по месту жительства или нахождения имущества должника – при необходимости оно может быть реализовано для исполнения его обязательств.
Важна и очередность удержаний в случае, если поступает сразу несколько исполнительных листов. Когда сумма достаточна, чтобы погасить все, то проблем не возникает, но если нет, то бухгалтерия должна соблюдать следующую очерёдность:
- алименты и возмещение вреда;
- возврат долга физическому лицу;
- возврат долга юридическому лицу.
Удержание по второй очереди может выполняться лишь после того, как первая полностью погашена, а по третьей после погашения второй.
При этом следует помнить об ограничении: на выплаты может пойти 50% либо 70% от дохода гражданина. Если необходимая сумма превышает это ограничение, то порядок выплат по каждому исполнительному листу также важен. Приведём его:
- выплата взыскателю;
- возмещение расходов на производство;
- исполнительский сбор;
- выплата штрафов.
Если есть несколько исполнительных документов одной очереди, при этом средств не хватает на их полное покрытие, то удержание производится пропорционально – рассчитывается, какой процент можно покрыть, и делаются выплаты в соответствующем размере.
Например, при доходе за месяц в 28 000 рублей поступило три исполнительных листа: два алиментных, и в обоих предписывается отдать 25% от заработной платы, третий – на возмещение вреда в размере 10 000. 25% от 28 000 – 7 000 рублей, то есть в сумме должно быть взыскано: 7 000 + 7 000 + 10 000 = 27 000. При этом 70% от дохода гражданина составляют 19 600 рублей.
А значит, покрыто может быть: 19 600 / 27 000 = 0,726 x 100 = 72,6% от требуемой суммы.
Суммы, за которые нельзя проводить удержания
При удержаниях по исполнительному листу с больничного листа существуют определенные ограничения на суммы, за которые можно производить удержания. Множество доходов, какие могут быть получены по документов, не подлежат удержаниям.
К наименее приемлемым для удержаниям доходам относятся:
- пособие по безработице;
- пособие по уходу за ребенком;
- единовременная денежная выплата и единовременная помощь по окончанию трудовой деятельности;
- ежегодная денежная выплата и ежегодная денежная помощь;
- материальная помощь по случаю болезни или смерти работника;
- дополнительная денежная помощь по случаю смерти воинского формирования и другие выплаты из бюджета социального страхования.
Приставы имеют право снимать сумму задолженности с больничного, чтобы удерживать оплату судебным решением. Каждый месяц снимают минимальную сумму, которая составляет не более 25% заработной платы. Если есть договоренность с приставами, они могут снять и большую сумму. Если больничный оплачивается по ФСС, то удержания идут в размере 13% с зарплаты.
Когда арестована зарплата и приставы удерживают деньги, то снимают не более 50% процентов с зарплаты. Максимального процента удержания ограничений не существует.
Приставы могут снимать суммы задолженности с больничного по решению суда. Если больничный не оплачивается, приставы имеют право удержать определенный процент от зарплаты. Чтобы снизить процент удержания, можно договориться с приставами и выплачивать задолженность по месяцам.
Как снять арест с зарплатной карты наложенный судебным приставом
Банковская карта может использоваться должником по ИП не только для получения зарплаты, но и для хранения/получения средств, не могущих быть взысканными. При аресте карточки приставы не станут разбираться в происхождении денежных средств – они просто спишут все, что есть на балансе и заблокируют дальнейшие поступления.
Однако, законодательство РФ требует, чтобы после списания денежных средств в счет погашения долга, у задолжника оставались средства к существованию. Поскольку зарплатный счет часто является единственным инструментом для получения заработанных денег, арест на него чаще всего накладывается лишь частично. То есть списать все деньги с баланса в момент наложения обременения приставы вправе. Но затем они могут конфисковывать только определенный процент от регулярных выплат, поступающих на карту. Прочие средства задолжник вправе расходовать по своему усмотрению.
Имеют ли право судебные приставы снимать деньги с больничного листа
Итак, если у вас на карточке находились средства из вышеперечисленного списка, то их вам обязаны вернуть. Что касается вашей заработной платы, то с нее могут удерживать не более 50% от общей суммы (могут снимать и 70% в особых случаях). Но учтите, что оставшиеся 50% необходимо снимать полностью, так как в следующем месяце их заблокируют. Если у вас большой долг по кредиту, то блокировкой средств вы не отделаетесь и у вас начнут проверять наличие имущества, которое можно арестовать.
Сотрудница ушла в отпуск по беременности и родам. На следующий день после ее ухода пришло постановление от судебных приставов об удержании денежных средств ежемесячно в размере 50 % от ее дохода для исполнения исполнительного листа в отношении данной сотрудницы . На сегодняшний момент кроме выплат по беременности и родам сотрудница дохода не имеет. Может ли работодатель в данном случае удержать 50% от выплат по беременности и родам?
Могут ли приставы снять деньги перечисленные фсс за больничный лист
Работодателю следует знать, с каких доходов работника высчитываться проценты в счёт погашения образовавшегося долга и в каком размере. Так как за незаконные удержания нанимателя привлекают к административной ответственности, так же как и за их не производство.
Юридически значимые действия человека приводят к возникновению определённых прав и обязанностей.
В основном обязательства, носящие материальный характер, возникают при:
- заключении договора или сделки, предметом которых выступают имущественные права гражданина (договор банковского займа, ипотека, договор имущественного найма и т. д.);
- причинении вреда жизни или движимому и недвижимому имуществу человека.
Но взыскать компенсацию можно, только если потерпевший обратится за защитой в суд и выиграет дело. Или же если между сторонами будет заключено письменное соглашение о возмещении вреда.
Некоторые обязанности возникают независимо от действий человека: обязанность содержать нетрудоспособных родителей и супругов, обязанность обеспечивать несовершеннолетних детей и т. д.
В случае если гражданин отказывается добровольно исполнять возложенное на него материальное обязательство, то получатель выплат или заимодатель вправе обратиться в государственные органы для того, чтобы исполнитель принял меры к нарушителю и способствовал восстановлению прав. Принимать меры в отношении нарушителя исполнители вправе только после поступления письменного заявления от взыскателя, а также после получения исполнительного листа или соглашения.